湘潭市湘鄉(xiāng)市現(xiàn)有非公有制企業(yè)454家、社會組織154家、新就業(yè)群體37580人，已設(shè)立黨組織310個，共有黨員3118名。近年來，湘鄉(xiāng)市深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于社會工作的重要論述和重要指示精神，不斷完善新興領(lǐng)域黨建工作領(lǐng)導(dǎo)和組織管理體制，優(yōu)化工作機制和保障服務(wù)機制，推動新興領(lǐng)域黨建工作提質(zhì)增效。

健全管理體制，構(gòu)建新興領(lǐng)域黨建工作格局。一是壓實主體責(zé)任強監(jiān)督。湘鄉(xiāng)市委高度重視新興領(lǐng)域黨建工作，八屆八次全會專題研究并形成決議，要求壓實行業(yè)主管部門、業(yè)務(wù)主管單位黨組（黨委）抓新興領(lǐng)域黨建主體責(zé)任，率先明確將“五個納入”履行情況列入部門單位政治巡察內(nèi)容，進一步夯實“管行業(yè)也要管黨建”主體責(zé)任，倒逼部門單位按照“五個納入”抓實抓好抓深新興領(lǐng)域黨建工作。二是調(diào)整組織架構(gòu)優(yōu)協(xié)同。機構(gòu)改革后，市委進一步優(yōu)化“兩新”工委運行機制，修訂《湘鄉(xiāng)市委非公有制經(jīng)濟組織和社會組織工作委員會工作規(guī)則》和《湘鄉(xiāng)市委非公有制經(jīng)濟組織和社會組織工作委員會成員單位工作職責(zé)》，將網(wǎng)信辦、政府辦、發(fā)改局納入“兩新”工委成員單位，形成市委統(tǒng)籌抓總、“兩新”工委歸口指導(dǎo)、行業(yè)部門各負(fù)其責(zé)、相關(guān)單位協(xié)同配合、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委屬地兜底管理的黨建工作格局，確保新興領(lǐng)域黨建工作接得住、接得穩(wěn)、接得好。三是制定責(zé)任清單抓落實。制定《新興領(lǐng)域黨建工作責(zé)任清單》，健全黨建述職評議成果運用，將新興領(lǐng)域黨建工作納入各級黨組織書記抓黨建任務(wù)清單和抓基層黨建工作述職評議考核內(nèi)容，量化領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部年度績效考核指標(biāo)，定期梳理新興領(lǐng)域黨建工作任務(wù)清單、責(zé)任清單和進度清單，實現(xiàn)項目化管理、責(zé)任化落實。

完善保障機制，夯實新興領(lǐng)域黨建工作基礎(chǔ)。一是加強聯(lián)點蹲點指導(dǎo)。明確市領(lǐng)導(dǎo)在重點企業(yè)或產(chǎn)業(yè)鏈中聯(lián)點新興領(lǐng)域基層黨組織，深入開展“五個一”活動?；顒娱_展以來市級領(lǐng)導(dǎo)到聯(lián)點黨組織調(diào)研黨建工作45次，幫助企業(yè)解決實際困難32件。從市直單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）選派政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強的黨員擔(dān)任黨建指導(dǎo)員，覆蓋全市302家新興領(lǐng)域黨組織，并開展培訓(xùn)班進一步提升黨建業(yè)務(wù)水平和工作能力。二是加強多元投入支撐。整合各方資源，強化要素保障，通過財政保障、黨費返還、聯(lián)點共建、培訓(xùn)幫帶等方式，緩解新興領(lǐng)域黨建經(jīng)費不足、黨組織吸引力不強、黨務(wù)干部能力不足等問題，全方位加強黨組織建設(shè)。三是加強“五大行動”落地。實施“黨建惠企、黨建強企”五大行動，加強與科工、營商環(huán)境辦等單位的聯(lián)系溝通，細(xì)化各單位工作責(zé)任，進一步強化為市場主體服務(wù)意識，以黨建強引領(lǐng)發(fā)展強，不斷夯實新興領(lǐng)域黨建工作基礎(chǔ)。

優(yōu)化關(guān)愛機制，提升新興領(lǐng)域黨建工作溫度。一是豐富暖“新”內(nèi)容。依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）兩新組織綜合黨委、社區(qū)黨組織以及相關(guān)行業(yè)黨委組建暖“新”幫幫團，為新就業(yè)群體提供“清單式”溫暖服務(wù)，春節(jié)前市委社會工作部組織書法家為新就業(yè)群體寫春聯(lián)、送祝福，近期又組織560名出租車司機免費體檢，更廣泛凝聚人心。二是建設(shè)親“新”場景。在優(yōu)化10個“紅色驛站”功能基礎(chǔ)上，開展共建“湘小騏”友好小區(qū)建設(shè)，打造信息公布友好、陣地建設(shè)友好、雙向互動友好和融入治理友好的“四好”小區(qū)，徹底解決騎手進門難、溝通難、充電難、休息難等焦點問題。三是營造安“新”氛圍。湘鄉(xiāng)市融媒體中心開設(shè)專欄，常態(tài)化發(fā)布新就業(yè)群體參與社區(qū)治理、文明創(chuàng)建、愛心助學(xué)等活動事跡。選聘外賣騎手擔(dān)任人民建議特邀征集員，實現(xiàn)從“管理變量”到“治理增量”的轉(zhuǎn)變。